人を生かす経営をしたくて、「大阪総合人財経営(株)」「大阪総合労務会計事務所」の指導を受けています。自社の良さを引き出してくれる理念型の採用定着支援を受けたことで、理念に共感した社員が入社してくれています。
また新型コロナウィルス感染症が拡大する前に、クラウド勤怠やクラウド給与、そして就業規則の整備の指導を受けていたおかげで、雇用調整助成金などの助成金の手続きがスムーズに出来ました。
社会保険労務士に労務・助成金の相談もできるので、安心してお任せできます。
また同じ大阪中小企業家同友会の仲間として、お互いに人を生かす経営を実現させる取り組みをして、刺激を受けあっていることも付き合って良かったです。

コロナ禍に対して、融資の提案、給付金など、早々に提案していただけたおかげで、いま安心して経営できています。
そして「大阪総合人財経営(株)」「大阪総合労務会計事務所」共同主催の経営計画作成15時間合宿に参加したことで、経営理念・ビジョン・戦略の見直しができました。
その後、中期計画書と未来組織図のアドバイスを受けながら採用定着の相談まで、全てワンストップで相談できるのでとても助かっています。
「大阪総合人財経営(株)」「大阪総合労務会計事務所」に出会ってなかったら、今頃どうなっていたかと思っています。
経営指針（経営計画書）ができたら月次でPDCAを回して、ワクワクする未来に向かって指導を受けながら頑張りたいです。

創業したときに記帳代行をして欲しい会計事務所を探して契約したのですが、気がついたらコンサル業務を受けることが楽しみになっていました。
そして経営に集中できたおかげで1年間で、新店舗を3店舗をオープンすることができました。

数字を活かした経営財務の相談、戦略の見直し、さらに人事組織まで相談ができるので、とても助かっています。
苦しい時に相談に乗っていただけたことで、コロナ禍の時には精神的な支えになっていました。
最近では、幹部社員も先生の事務所で一緒に勉強をしています。
最初は会計事務所は代行屋さんと考えていましたが、今では全くイメージが変わって「大阪総合人財経営(株)」「大阪総合労務会計事務所」は大切なビジネスパートナーだと思っています。

「大阪総合人財経営(株)」「大阪総合労務会計事務所」から創業支援を受けることでスタートダッシュをすることができました。
創業融資や事業計画書からはじまって、経営のアドバイスを受けています。
将来的には組織を大きくしたいと考えていましたが、どうすれば組織にすることができるのかイメージができなかったので、指導を受けながら組織を拡大している最中です。

理念、戦略、計画、採用、教育、評価
この６つの視点を全て理解して会計事務所と共同でコンサルをして下さるのは、私が知る限り「大阪総合人財経営」「大阪総合労務会計事務所」だけです。
まさしく中小企業経営者にとって、身近な町医者と同じ存在です。
経営でわからないことがあれば、なんでも相談できる「かけがえのない存在」になっています。